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Réduisez l'absentéisme et le burn-out grâce à une plateforme de santé intégrée
Leadlife aide les organisations à réduire l'absentéisme grâce à une application de santé et de bien-être. Entièrement personnalisable, avec une confidentialité maximale et un accompagnement par des professionnels de la santé certifiés.
Les défis actuels pour les organisations
De nombreuses entreprises sont confrontées à des problèmes de santé et de bien-être :
- Le burn-out et les troubles musculo-squelettiques sont la première cause d'absentéisme de longue durée.
- Les applications de bien-être sont utilisées activement par moins de 40 % des utilisateurs après 3 mois en moyenne.
- Les RH manquent de visibilité sur le retour sur investissement des actions de bien-être.
Leadlife apporte une solution en combinant prévention, soins et données dans un écosystème unique, afin que les employés et les organisations puissent travailler de manière ciblée sur la santé et la productivité.
Pourquoi les entreprises choisissent Leadlife
- Réduire l'absentéisme : une prévention et un soutien ciblés réduisent les arrêts de travail.
- Améliorer la rétention : des employés en bonne santé et engagés restent plus longtemps dans votre entreprise.
- Support humain : les employés bénéficient d'un accompagnement par des experts en santé certifiés via chat et consultation en ligne.
- Votre vie privée est notre priorité : protection à 100 % des données de santé personnelles.
- Certifié MDR Classe 1 : une solution fiable et scientifiquement prouvée pour la santé préventive.
Consultations en ligne pour vos employés
Avec Leadlife, les collaborateurs peuvent facilement réserver une consultation en ligne avec un professionnel de la santé agréé, de manière entièrement numérique et à un moment qui leur convient. Des conseils préventifs à un soutien ciblé en matière de nutrition, d'exercice physique, de santé mentale et de sommeil : le parcours évolue avec les besoins du collaborateur.
En tant qu'organisation, vous avez une visibilité sur la participation et les résultats via le tableau de bord de l'entreprise, et les collaborateurs bénéficient d'un accompagnement professionnel dans un environnement sûr et fiable.
De Leadlife-app in een oogopslag
Nos formules
Nous proposons 3 formules différentes parmi lesquelles vous pouvez choisir en tant qu’organisation. Nous travaillerons avec votre équipe et viserons l’impact.
La vie
Le Life-membership donne aux collaborateurs accès à l'application Leadlife avec des bilans numériques mensuels, un tableau de bord personnel et un contenu personnalisé tel que des articles et des podcasts sur la nutrition, l'exercice, le sommeil, le stress et la vitalité générale. Toutes les données sont stockées en toute sécurité dans un coffre-fort personnel, entièrement géré par le collaborateur.
De plus
L’abonnement Plus offre, en plus des fonctionnalités Life, des modules supplémentaires : connexion aux wearables, modules de formation numérique, chat avec un expert en santé, des parcours de santé basés sur des objectifs et des consultations en ligne avec un professionnel de la santé (payantes). En tant qu’employeur, vous disposez d’un tableau de bord et d’un rapport d’entreprise avec des données agrégées sur le bien-être, ce qui vous permet de suivre de manière claire la santé et le bien-être de votre équipe.
Pour
Le plan Pro est entièrement personnalisé et à la demande : les employés reçoivent des plans individuels, des entretiens et un accompagnement adaptés à leurs objectifs et leurs besoins. Ainsi, chacun peut travailler de manière ciblée sur sa santé, précisément quand c'est nécessaire. Pour l'organisation, il existe des rapports clairs et des outils pratiques pour suivre et ajuster les résultats.
Approuvé par les grandes organisations
Leadlife rend le bien-être concret et mesurable. Des organisations de divers secteurs utilisent Leadlife pour accompagner leurs équipes et garantir la santé et l'engagement de leurs employés.
De vrais conseils, un impact réel
Leadlife ne se résume pas à la technologie, mais se concentre avant tout sur les personnes qui l'utilisent. Les collaborateurs bénéficient d'un accompagnement personnalisé par des professionnels de la santé certifiés via chat et consultations en ligne, afin qu'ils puissent travailler de manière ciblée sur leur santé et leur bien-être. Des ateliers et des formations rendent les outils numériques tangibles et pratiquement utilisables. Le résultat est une équipe qui se sent soutenue, réduit son stress et reste engagée, tandis que les RH suivent les tendances et les résultats, sans voir les données individuelles.
Compréhension et vue d'ensemble grâce au tableau de bord de l'entreprise
Grâce au tableau de bord et au rapport de Leadlife, votre organisation dispose d'une vue d'ensemble claire de la santé et du bien-être de vos employés. Les données agrégées vous aident à identifier les tendances, à suivre les résultats et à ajuster les initiatives de bien-être. Vous pouvez ainsi prendre des décisions éclairées et maximiser le rendement de vos investissements en matière de bien-être.
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Découvrez pourquoi travailler sur la santé et le bien-être des collaborateurs contribue réellement à la productivité, à l’engagement et à l’image de marque de l’employeur.
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